採用情報
シニアウイルでは一緒に働く仲間を募集しております。
求める人物像
私たちは、慣れ親しんだ暮らしを大切にしながら、その人らしさを引き出すケアを実践しています。一人ひとりと丁寧に向き合い、自信や役割を取り戻せる日常を支え、温かなつながりの中で安心して過ごせる暮らしを目指しています。
高い志
人格・志を高く持つ
技と知の追求
専門的技術・知識を磨く
協働する力
パートナーの力でチーム能力を高める
自立した豊かさ
自らの力で豊かなライフスタイルを築く
職種一覧
介護スタッフ
仕事について
「通い」「訪問」「泊まり」など多様なサービスを通じて、食事・入浴・排泄などの日常生活を支援。ご利用者様の心身の状態や暮らしに合わせ、丁寧に関わることで、“その人らしさ”を大切にした生活を支えます。
主な業務内容
- 食事・入浴・排泄などの身体介助
- レクリエーション、見守り支援
- 夜勤（泊まりサービス）対応
- ご自宅への送迎（自動車使用）
- 記録の記入や申し送り対応 など
職種
介護スタッフ/介護職
雇用形態
正社員
給与
月給251,430円〜
※経験・資格を考慮して決定
※経験・資格を考慮して決定
応募資格・条件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上をお持ちの方
- 普通自動車運転免許（免許のない方もご相談ください）
- 介護業界の経験がある方歓迎（未経験もご相談ください）
勤務時間・曜日
- シフト制（早番・日勤・遅番・夜勤あり）
- 実働8時間／休憩60分
- 夜勤：月4回程度（応相談）
- 希望休・家庭都合の調整も柔軟に対応可能です
- 短時間正社員制度あり（週32時間/4日勤務の正社員）
休日・休暇
- 週休2日制（年間休日110日）
- 夏季休暇（3日）、冬季休暇（2日）
- 有給休暇（取得率100%）
- 産休・育休・介護休暇（取得実績あり）
- リフレッシュ休暇あり
待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備
- 交通費支給（月2万円まで）
- 昇給あり／賞与年3回
- 資格取得支援制度
- 感謝金・お祝い金制度あり（会社業績による）
- 子連れ出勤OK（夏休みにお子様の宿題を持参するスタッフも！）
職種
介護スタッフ/介護職
雇用形態
パート
給与
- 日給22,440円〜（認知症対応型共同生活介護）
- 日給25,010円〜（小規模多機能型居宅介護・看護小規模多機能型居宅介護）
応募資格・条件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上をお持ちの方
- 介護業界の経験がある方歓迎（未経験もご相談ください）
勤務時間・曜日
- 認知症対応型共同生活介護：17:00～翌9:00（休憩120分）
- 小規模多機能型居宅介護・看護小規模多機能型居宅介護：17:00～翌10:00（休憩120分）
休日・休暇
応相談
待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備
- 交通費支給（月2万円まで）
- 昇給あり
- 資格取得支援制度
- 感謝金・お祝い金制度あり（会社業績による）
- 子連れ出勤OK（夏休みにお子様の宿題を持参するスタッフも！）
職種
介護スタッフ/介護職
雇用形態
パート
給与
時給1,221円
※介護福祉士手当30円/時間がつきます。
※介護福祉士手当30円/時間がつきます。
応募資格・条件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上をお持ちの方
- 普通自動車運転免許（免許のない方もご相談ください）
- 介護業界の経験がある方歓迎（未経験もご相談ください）
勤務時間・曜日
1）7:00～16:00（休憩60分）
2）9:00～18:00（休憩60分）
3）10:30～19:30（休憩60分）
■常勤パート
上記の1～3のうち、週4日（週32時間）以上の勤務です
■パート
上記の1～3のうち、1日4～8時間の勤務です
※日数、時間帯は応相談
2）9:00～18:00（休憩60分）
3）10:30～19:30（休憩60分）
■常勤パート
上記の1～3のうち、週4日（週32時間）以上の勤務です
■パート
上記の1～3のうち、1日4～8時間の勤務です
※日数、時間帯は応相談
休日・休暇
応相談
待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備
- 交通費支給（月2万円まで）
- 昇給あり
- 資格取得支援制度
- 感謝金・お祝い金制度あり（会社業績による）
- 子連れ出勤OK（夏休みにお子様の宿題を持参するスタッフも！）
看護スタッフ
仕事について
健康管理や服薬支援、医療的ケアを通じて、地域で安心して暮らし続けられるようサポート。ご利用者の状態や希望に応じて「通い」「訪問」などのサービスで関わり、他職種と連携したチームケアを行います。
主な業務内容
- ご利用者の健康チェック（バイタル測定など）
- 服薬管理や簡単な医療処置
- 記録の作成や申し送り
- スタッフとの情報共有・連携
- 必要に応じた介護業務のサポート
- （該当者のみ）オンコール・夜間対応
職種
看護スタッフ/看護職
雇用形態
正社員
給与
月給284,000円〜
※経験・資格を考慮して決定
※経験・資格を考慮して決定
応募資格・条件
- 普通自動車運転免許（免許のない方もご相談ください）
- 正看護師、准看護師の資格とその勤務経験
勤務時間・曜日
- 8:00～17:00（休憩60分）
- 9:00～18:00（休憩60分）
- 短時間正社員制度あり（週32時間/4日勤務の正社員）
休日・休暇
- 週休2日制（年間休日110日）
- 夏季休暇（3日）、冬季休暇（2日）
- 有給休暇（取得率100%）
- 産休・育休・介護休暇（取得実績あり）
- リフレッシュ休暇あり
待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備
- 交通費支給（月2万円まで）
- 昇給あり／賞与年3回
- 資格取得支援制度
- 感謝金・お祝い金制度あり（会社業績による）
- 子連れ出勤OK（夏休みにお子様の宿題を持参するスタッフも！）
職種
看護スタッフ/看護職
雇用形態
パート
給与
時給1825円（処遇改善手当25円含）
※ 経験を考慮して決定
※ 経験を考慮して決定
応募資格・条件
- 普通自動車運転免許（免許のない方もご相談ください）
- 正看護師、准看護師の資格とその勤務経験
勤務時間・曜日
- 8:00～17:00（休憩60分）
- 9:00～18:00（休憩60分）
休日・休暇
応相談
待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備
- 交通費支給（月2万円まで）
- 昇給あり
- 資格取得支援制度
- 感謝金・お祝い金制度あり（会社業績による）
- 子連れ出勤OK（夏休みにお子様の宿題を持参するスタッフも！）
ケアマネージャー
仕事について
本人・家族の想いを丁寧に汲み取り、「通い」「訪問」「泊まり」を含むサービスを組み合わせたケアプランを作成。多職種と連携しながら、その人らしい暮らしを地域で実現するための支援体制を整えます。
主な業務内容
- ケアプランの作成・更新
- ご利用者やご家族との面談・相談対応
- スタッフとの情報共有・調整
- 利用状況の記録・モニタリング
- 必要に応じて軽度な介護業務
職種
ケアマネージャー
雇用形態
正社員
給与
月給231,530円〜
応募資格・条件
- 介護福祉士および介護支援専門員
※未経験・ブランク可
勤務時間・曜日
- 9:00～18:00（休憩60分）
- 短時間正社員制度あり（週32時間/4日勤務の正社員）
休日・休暇
- 週休2日制（年間休日110日
- 夏季休暇（3日）、冬季休暇（2日）
- 有給休暇（取得率100%）
- 産休・育休・介護休暇（取得実績あり）
- リフレッシュ休暇あり
待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備
- 交通費支給（月2万円まで）
- 昇給あり／賞与年3回
- 資格取得支援制度
- 感謝金・お祝い金制度あり（会社業績による）
- 子連れ出勤OK（夏休みにお子様の宿題を持参するスタッフも！）
職種
ケアマネージャー
雇用形態
パート
給与
時給1,380円〜
応募資格・条件
- 介護福祉士および介護支援専門員
※未経験・ブランク可
勤務時間・曜日
- 9:00～18:00の間の4～8時間
- 休憩30～60分
休日・休暇
週所定労働日数 3日～4日
※シフト勤務による
※シフト勤務による
待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備
- 交通費支給（月2万円まで）
- 昇給あり
- 資格取得支援制度
- 感謝金・お祝い金制度あり（会社業績による）
- 子連れ出勤OK（夏休みにお子様の宿題を持参するスタッフも！）
理学療法士
仕事について
在宅生活を見据えた機能訓練やリハビリを提供。通いや訪問などの場で生活に根ざした支援を行い、身体機能の維持・改善を図ります。医療・介護職と連携し、自立した暮らしの継続を支えます。
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